苍南新闻网6月24日消息：为落实中央“八项规定”精神，全力整治“四风”问题，我县从制度、督查、查处、评议四方面入手，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除，保持党同人民群众的血肉联系、鱼水关系。
制度推动。我县出台贯彻落实中央“八项规定”实施意见1+8系列文件，建立健全领导干部下访约访、蹲点调研等9项作风建设系列制度。完善《苍南县影响机关效能行为责任追究及积分警示办法》，在即时查处、连带问责、实名曝光的基础上，实行调离岗位、核减编制等更加严厉措施。制订规范津贴补贴发放、公车使用、公务出差等纪律约束5项，全面实行“禁酒令、禁宿令、禁卡令”，形成以制度管人管事、管财管物的作风建设长效机制。
督查促动。我县以正风肃纪专项行动为抓手，开展整治“慵懒散慢”、窗口服务优化、“三公”问题整治和廉洁自律问题等专项督查，加大明察暗访力度，着力发现一批“四风”方面突出问题。今年以来，共开展各类督查活动103次，检查单位287个，抽查审批档案86件，发现问题32个，形成案件线索2条。
查处震动。截至目前，我县共查处各类违规问题32个，其中公款旅游问题1个、违规使用公车问题4个、“庸懒散慢”问题23个，在编不在岗问题4个。给予党政纪处分2人，效能问责40人，主动辞职5人。在新闻媒体刊登《正风肃纪进行时》专栏7期，对13件典型案例、31名当事人进行实名通报，起到良好的警示作用。
评议带动。我县连续第8年在县级部门、职能科室和基层站所三级同时开展万人评议暨“三级联评”活动，表彰2013年先进单位20个，通报落后单位19个。优化评议方式，强化服务对象评议的主导作用，邀请服务对象对工作人员作风效能情况进行评价。截至目前，已累计发送评价短信13277条，电话调查服务对象7923人。建立“月度评议、季度公开”制度，每季度对评议结果进行排名公示，督促落后单位及时分析原因、落实整改，切实做到以评促改、以评促建。（本记）
【编辑：李甫仓】