苍南新闻网2月7日消息：随着我县市场经济不断发展，劳务市场日益活跃，而有关雇员受害类案件也不断增多。上午，县人民法院召开新闻发布会，公布我县关于雇员受害类案件的执行情况。
据统计，2010年1月至2012年12月这三年间，县法院受理的雇员受害类（含劳动仲裁）案件审结392件，除大部分达成调解协议外，进入执行程序的共82件，执行申请标的1091.07万元，有效执行78.05%。
据介绍，我县雇员受害类案件多发生在无证无照的小微企业，企业非法用工现象突出，既没有给雇员办理社会保险，而且生产用房多为违章建筑，相关生产审批手续不齐全，安全隐患大。即使案件进入执行程序后，还存在被执行人难找，被执行财产难觅，甚至无财产可供执行的问题，导致部分被害人的合法权益得不到保障。
为此，县法院于去年12月开始开展雇员受害类案件专项行动，根据申请人举报，不定期组织突击执行，并联合公安干警和当地政府，进行夜间突击抓捕，共结案25件，其中，有8件进京上访案件全部执行完毕，专项行动取得显著成效。
县法院分析指出，雇员受害类案件执行中，“老赖”恶意逃债现象严重，不仅需要法院高度重视，加强案件化解工作，保持高压态势，加大专项执行力度，也需要政府、公安、民政、司法、工商等相关部门的配合与支持，加大对拒执行为的打击力度。要完善企业用工监管机制，加强对非法用工及安全生产的巡查和处罚，促使企业合法经营生产。各地要充分依托大调解体系，整合各类调解组织，积极开展联动调解，妥善化解工伤矛盾纠纷。同时，要进一步完善社会保险机制，加快社会救助体系建设，帮助解决受害方的实际困难，从根本上保障当事人的合法权益，促进社会和谐稳定。（记者 陈薇拉 方耀星）
【编辑：李甫仓】