揭开神秘的面纱——县委组织部宣传工作侧记

通讯员 毛传奉

今年以来，县委组织部以“消除神秘、打破封闭、增强透明、树立公信”为主题，开展组织工作宣传系列活动，将神密的组织工作向广大党员干部群众如数“曝晒”，切实提高组织工作的透明度和公开度。

不知从何时开始，组织工作就处于秘而不宣，多做少说、只做不说的状态。公众对组织工作、组工干部、干部选拔任用等方面的信息知之甚少，从而认为组织工作总是披着“神秘面纱”。

为有效改变这一现象，县委组织部成立了以常委部长为组长的组织工作宣传活动领导小组，具体负责组织工作宣传活动的组织和调度，紧紧围绕“党员干部群众希望了解的”和“需要党员干部群众了解的”两个重点，开展组织工作宣传。“七一”期间，在《今日苍南》报纸上推出庆祝建党89周年专刊，以图文并茂的形式，向社会各界进行广泛宣传组织工作亮点；分别在苍南行政中心、行政副中心以及10个重点乡镇的10个行政村进行以“坚持改革创新、服务科学发展”为主题的组织工作成果巡展。同时，将展板内容编辑成《苍南县组织工作成果巡礼》画册2000本，向社会各界发放，扩大组织工作影响。

长期以来，文件放在柜子里、工作装在脑子里、人就坐在办公室里的“三里”工作模式对组织工作和广大组工干部来说并不陌生。在新的形势下，组织工作必须要打破“自我封闭”的状态，进出办公室，走到群众中去。

为此，县委组织部深入拓展“组工干部下基层活动”，实行“部领导+科室+组工干部”组团式服务基层模式。部领导率先垂范，科室同志积极参与，成立10个服务团队，每个团队分别联系若干个乡镇、若干个村和若干个县直部门。部务会议每季度专题听取联系工作情况汇报，研究工作对策。全体组工干部结合工作实际，带着组织课题，深入基层调研，开展访贫问苦活动。积极宣传党的理论创新成果、组织工作政策法规，以求真务实的作风、积极有为的工作、可信可亲的形象赢得广大党员干部群众的好评和信赖。活动开展以来，共征集意见建议40多条，帮助基层解决问题20多个。

组织战线当前的一个重要任务，就是落实十七届四中全会精神，积极推进组织系统党务公开。

县委组织部在“玉苍松涛”党建网上公开了部机关内设机构的职能职责、工作规则、办事程序及所有联系方式。建立组织工作信息向人大、政协通报制度，加强党的建设和组织工作的重大部署、重点任务、创新举措的宣传和解读，真正将组织工作置于社会各界监督之下，打造阳光党务。依托中国移动短信集团号平台，开设“苍南组织工作手机报”，用手机短信和彩信的形式，分即时发送的“时讯”、专题编排的“专刊”和每月一期的“固刊”三种类型，及时向领导干部、人大代表、政协委员、党代表、基层党组织负责人等传达组织工作信息。已先后发送时讯5万多条，编发专刊和固刊6期，收到意见反馈60余条。

提高公信度是党的十七大报告中对于干部选拔任用工作提出的一个新的要求，也是新形势下群众的期待。

县委组织部深化“规范、创新、公正、亲和”八字部训，制定出台组工干部礼仪教育制度，从接打好每个电话，关好每次门入手，教育引导组工干部懂礼仪、守规范、讲亲和。举办“组织工作开放日”活动，邀请50名普通党员、干部、人才和群众代表走进组织部。部领导主动向参加活动的党员干部群众和人才代表介绍了全县组织工作情况及各科室人员配备、工作职能，通报了近期组织工作重点，请代表们参观了各科室和部长办公室，实地了解组织工作内涵。在全省首创出台了组织工作观察员制度，在全县各阶层干部、群众、人才中聘请50人组织工作观察员队伍。组织工作观察员负责收集反映群众对干部选拔任用工作的意见建议，同时向群众宣传干部选拔任用工作程序及最新的政策文件精神，在全社会营造关心组织工作的良好氛围。